采取行动
现在你已经收到了第一份薪水,是时候开始工作了员工自助服务处理一些重要的家庭事务。
选择以电子方式接收年度W2表格
从“工资”瓷砖员工自助服务你可以注册后以电子方式接收您的W2表格.选择“W2/W2c Consent”瓷砖提供您的同意。一旦你同意了,它就会年年有效,除非你回来撤销它。当您的W2表单每年可用时,您将能够通过员工自助服务的薪资瓷砖访问它们。
选择以电子方式接收年度表格1095C
表格1095C是你每年都会收到的另一份重要的税务文件。你可以注册以电子方式接收1095c表格.给予你的同意,从员工自助服务主页,并选择“福利详情”磁贴。选择“1095C同意书”瓷砖,每年以电子方式接收这一重要文件。
确定你的年度业绩预期
和你的经理一起审查并最终确定你的年度目标设定文件。员工应在入职首个月内收到一份完整的环保管理系统计划阶段。
新员工培训调查
留意一下员工自助服务.在入职45天左右,将提供入职调查tile。你将有30天的时间来反思你的入职经历。让我们知道我们做得如何。
教师的额外行动项目
参加你的第一个新教师学院会议
南加州大学哥伦比亚分校的所有第一年全职教师都有资格参加新教员学院.NFA是一个基于队列的项目,在整个学年提供一系列每月的研讨会和聚会。
在你的部门里找到一位导师
导师能够为你提供指导和支持,并为你的学术努力提供反馈,特别是在教学和研究方面。他们应该定期与你见面,帮助你了解你的学术部门和学校或学院的政策和程序。
浏览卓越教学中心网站
CTE提供教学资源提供有价值的工具,以帮助准备,教学和课程评估。
了解更多
UofSC的员工有很多保持联系的机会:
- @UofSC今日新闻通讯- - - - - -订阅UofSC通讯.订阅者可以选择每周接收三天(男/女/女),也有一个只有周五的选项。
- 教职员门户- - - - - -教职员门户可以用来访问公告,最近的故事内容和经常使用的链接,具体到员工。
- 校园传播者-去看校园通讯员名单,包括网站管理员,在传播品牌工具箱.
- 社交媒体@ UofSC- - - - - -脸谱网,推特,Instagram而且LinkedIn让你随时了解校园里发生的一些令人兴奋的事情。
- 校园内的特定单元通讯和列表服务-在校园社区中有各种各样的通讯和列表服务,员工必须“选择加入”。这包括支持单位,如学生健康服务,HR/OPD培训列表服务,大学图书馆,CTE,以及学术单位。一个流行的通讯通讯是在卡罗莱纳
通过南卡罗来纳州大学的校园资源和社区关系,我们有很多折扣的机会为员工。