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戴夫•乌尔里希 RBL集团联合创始人和负责人,密歇根大学Rensis Likert商学教授 guide_dave_ulrich 文化,人力资源的角色,盈利能力,战略 2020 david, ulrich, rbl,文化,人力资源的角色,盈利能力,战略
迈克尔·w·拉马克 英格索兰董事长兼首席执行官 guide_lamach_ir 文化,人才管理,高管继任 2017 迈克尔,拉马克,英格索兰,文化,人才管理,高管继任
吉姆·巴格利和布拉德·普

罗素·雷诺兹律师事务所

guide_russell_reynolds_associates_executives 继任计划,CHRO的角色,高管搜索,虚拟工作,多样性 2020 吉姆,巴格利,布拉德,普,罗素·雷诺兹,继任计划,CHRO的角色,高管搜索,虚拟工作,多样性
将威廉姆斯 毕马威美国税务全国管理合伙人 guide_williams_kpmg 领导力发展,人才管理,多样性与包容性 2018 will, williams, kpmg,领导力发展,人才管理,多元化与包容性
罗伯特·安德鲁斯 健康转型联盟首席执行官 guide_andrews_hta 业务战略、数据分析、医疗保健 2018 罗伯特,安德鲁斯,罗伯,健康,商业战略,数据分析,医疗保健
罗伯特·安德鲁斯 健康转型联盟首席执行官 guide_rob_andrews_fall_2020 医疗保健、COVID-19、公平 2020 罗伯特,安德鲁斯,hta,健康转型联盟,医疗保健,COVID-19,公平

约翰·蒂尔和本·吉尔曼

美林证券和美国银行 guide_thiel_gilman_boa 领导力发展,员工敬业度,并购 2017 john, thiel, ben, gilman,美林证券,美国银行,boa,领导力发展,员工敬业度,并购

伊丽莎白·史密斯

Bloomin' Brands董事长兼首席执行官 guide_smith_bloominbrands 领导力发展,人才管理,文化,多样性,董事会 2018 伊丽莎白,史密斯,利兹,布卢明,领导力发展,人才管理,文化,多样性,董事会,领导者

小约翰尼·c·泰勒

SHRM总裁兼首席执行官 guide_taylor_shrm 使命,人才,领导力,人力资源的未来,人力资源的影响力 2018 约翰尼,泰勒,人力资源经理,使命,人才,领导力,人力资源的未来,移民,工作的未来

黛安·c·克里尔

阿勒格尼技术公司首席独立董事 guide_creel_ati 董事会,首席董事,董事会职能,董事会多元化 2018

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跳过斯普里格 行政领导委员会总裁兼首席执行官 guide_spriggs_elc 行政领导委员会,多样性和包容性,人才发展,董事会 2018 Skip, spriggs, elc,行政领导委员会,多元化,d&i,人才发展,董事会,bod
肯Carrig 行政继任中心执行董事 guide_carrig_ces 商业战略,执行力,领导力,CEO,人力资源角色,敏捷性 2019 Ken, carrig,领导力,人力资源的角色,执行,战略,ceo,敏捷性
乔华林 Evening Post Industries高级副总裁、首席财务官 guide_waring_eveningpost 战略伙伴关系,业务可持续性,战略执行 2019 Joe, waring,晚报,战略,伙伴关系,可持续性,执行力
帕特里克·怀特 Thomas C. Vandiver两百周年纪念讲座教授
行政继任中心主任
guide_wright_dmsb 战略,文化,人才,人才管理 2019 帕特里克,赖特,教授,战略,文化,人才,人才管理
罗纳德·a·威廉姆斯 Aetna Inc.前董事长兼首席执行官,2019年领导力遗产奖得主 guide_ron_williams_lla 文化,价值观,战略,董事会,人才管理,多样性,CEO,董事会的功能,执行 2019 Ron, williams, aetna,遗产,文化,价值观,战略,董事,董事会,人才管理,多样性,ceo,执行


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