完成新员工培训调查45天
就业的45天左右你将会收到调查寻求反馈关于你新员工培训经验。让我们知道我们正在做的事情。
什么一年!时间来审查你的成就和在UofSC期待你的未来。学习一项新技能,成长设定目标在你的职业,或者通过网络结识新朋友。分享你的才能通过委员会的工作和特殊项目。优先考虑健康,享受你所有UofSC提供平衡工作和玩乐。
就业的45天左右你将会收到调查寻求反馈关于你新员工培训经验。让我们知道我们正在做的事情。
准备你的年度评估。从去年收集你的成就和你的经理讨论的事情。
准备一个个人发展计划(IDP)表达你想如何种植专业在未来一年。这可能包括拉伸作业,学习一门新技能,网络,等等。
继续你的同事和定期会见网络教师的导师。
加入一个亲密团体来了解人们穿过校园:
支持员工的个人和职业发展大学校园通过以下方面:
了解更多关于历史的大学虽然记住的日子播客。